Coordinator Verzuimaanpak
De opdracht
In het kort
- Je coördineert de herstelactie voor verzuimdossiers en bewaakt de voortgang en procesregie binnen het expertteam verzuim.
- Je werkt voor de afdeling Mens & Organisatie van de Immigratie- en Naturalisatie Dienst (IND) aan duurzame inzetbaarheid en verzuimbeleid.
- Je levert heldere managementrapportages op en zorgt dat de achterstand in verzuimdossiers tijdig wordt teruggebracht.
Je coördineert een herstelactie voor het expertteam verzuim binnen de afdeling M&O van de IND. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse procesregie op verzuimdossiers en zorgt dat deze volgens de afgesproken werkwijze worden opgepakt.
Wat je gaat doen
- Je houdt overzicht over alle dossiers die onder de herstelactie vallen en bewaakt de voortgang.
- Je zorgt samen met de ondersteuners voor een werkbare planning van het expertteam verzuim en benodigde gesprekken.
- Je signaleert tijdig wanneer acties uitblijven of dossiers stagneren en stuur hier actief op aan.
- Je informeert de directie periodiek over de voortgang en stelt heldere managementrapportages op.
- Je bent sparringpartner voor het expertteam verzuim en houdt de resultaten van de herstelactie inzichtelijk.
Waar je terechtkomt
De afdeling M&O ontwikkelt zich als strategische partner binnen de IND en richt zich op capaciteitsmanagement, aantrekkelijk werkgeverschap en leiderschap & strategie. Het team Duurzame Inzetbaarheid werkt aan een mens- en resultaatgerichte organisatie waar medewerkers gezond, gemotiveerd en met plezier werken. Je werkt vanuit een kaderstellende, regisserende en faciliterende rol en verbindt thema’s als gezondheid, vitaliteit en werkbeleving tot een samenhangende aanpak.
Wij verbinden thema’s als gezondheid, vitaliteit, loopbaanontwikkeling, diversiteit en inclusie, werkbeleving en een veilige werkomgeving tot één samenhangende en datagedreven aanpak.
Wat je meebrengt
- Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding.Eis
- Je hebt minimaal zeven jaar werkervaring met verzuim- en/of re-integratieproblematiek.Eis
- Je hebt zeven jaar werkervaring als verzuimbegeleider.Pluspunt
- Je hebt kennis van de Wet verbetering poortwachter. Dit kun je aantonen met een afgeronde opleiding, training en/of werkervaring.Pluspunt